报考条件_2017年西藏公务员考试报考需遵循的报考原则

来源:步知资讯 时间:08-26 阅读:

  一,应当避热就冷

  选择报考人数少的职位,这能提高被录取的成功率,是报考时首先要考虑的。首先尽量避免报考三无限制的岗位,即无专业限制、无工作经历限制、无其他要求。这样的岗位限制少,报考的人自然就多,容易成为热门岗位,能不报考这样的就不要报考。能报正好符合你专业要求的,就不去报符合你专业要求的大类。限制越多,门槛就越高,报考这样的岗位成功率越大。

  二,专业匹配性

  考生应当预先就有对未来职业良好的规划,设计出符合自己情况的职业生涯路线图,尽可能去选择能够较好发挥自身专业背景、自身有知识结构优势的职位进行报考,以便在今后的工作中能发挥特长,工作更能得心应手,从而使自己的职业发展前景也更乐观。

  三,职业兴趣

  应该要根据自己的特点,立足于自己的兴趣和爱好,选择一些能够较适合性格的职位进行报考。假如被录取后,却对自己从事的职业无丝毫兴趣,不来电,工作起来没劲头,那这样的报考就太盲目了。若所选择的岗位并非自己原先的想象,工作环境枯燥、单调,每天重复性劳动,缺少创意,那也太难为自己了。

  四,地区适应性

  这考虑到以后工作所在地的问题,比如,报考外省市的职位,那就离家远,自己能否适应长期奔波于两地?南方城市考生去北方城市,或者沿海地区考生去偏远艰苦地区,那就需要考虑能否适应环境,气候,饮食习惯等因素。要知道,想要调回来,可没那么容易,公务员的两地调动是非常难的,且程序极其复杂,尤其是想要跨省调动,基本没什么可能。因此,报考离家远的职位值得细细商榷,提醒大家在选报时要慎重考虑,理性对待,不能盲目选择。

  总之,考生选择职位报考,一定要客观评估自己的实力,注意职位和个人的匹配性,选择适合自己的,而非一般意义上的“好”职位,应结合职位和自身特点来选择自己的公务员之路 。

责任编辑:lwr_lulu

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