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蚌埠市人力资源和社会保障局局属事业单位公开选调工作人员面试公告
根据《蚌埠市人力资源和社会保障局局属事业单位公开选调工作人员公告》,现就面试等事宜公告如下:
一、参加面试人员的确定
根据综合素质测评成绩从到低分的顺序,各选调岗位按1:3的比例确定进入面试人员。不足规定比例的按实际人数确定,最后1名出现同分情况的,一并进入拟面试环节(具体人员名单见附表)。
二、面试的方式和内容
面试满分为100分。采用结构化面试方式进行,按进入面试环节考生的综合素质测评分数自高到低(分数相同进入面试的考生按照准考证号码自小到大)顺序抽签,依次面试。面试时间每人不超过15分钟。
面试采取现场评分,去掉一个最高分,去掉一个最低分,取平均分的方式(保留小数点后两位,小数点后第三位四舍五入)为考生面试最终得分,得分当场宣布。
三、面试的时间、地点
进入面试人员须凭综合素质测评《准考证》、本人有效身份证,于6月4日上午7:40到蚌埠市人力资源社会保障服务中心一楼大厅集中参加面试。逾期没有到场的,视为自动放弃,考生按照成绩自高分到低分顺序依次递补。
面试具体时间、地点现场告知。
四、面试工作的监督
为严肃考风考纪,确保面试工作公开、公平、公正,纪检监察部门对面试全过程进行监督。凡与选调人员有亲属关系或其他可能影响面试公正的,一律按规定回避。
五、其它事项
本公告由蚌埠市人力资源和社会保障局负责解释。
政策咨询电话:0552-2045485(市人社局人事教育科)
监督举报电话:0552-2043071(市人社局监察室)
附件:蚌埠市人力资源和社会保障局局属事业单位公开选调工作人员拟入围面试人员名单.doc
蚌埠市人力资源和社会保障局
2017年6月3日
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